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　　在这个游戏中玩家们必须破解对手的一串密码，如果猜对了其中一个数字对手就必须公开猜对的数字，如果不幸猜错了你必须公开一个自己的数字，而在每一回合中新的数字又会被加入到每一位玩家密码组中。

　　一方面可以给自己更多线索但是在另一方面对手的数字也就更难猜测，所以要好好发挥自己的推理技巧来破解所有对手的密码。

　　这款游戏需要你有一定的逻辑推理能力，有些时候猜出别人的数字反而会给自己带来麻烦，不要轻易的暴露自己。

　　按游戏通常习惯确定开牌者开牌。轮到出牌人出牌时，首先需要先从中间摸取一张牌放在自己四个牌旁边，只有自己能看得见牌上的数字，其他牌友无法看见。出牌者尝试从任意一位玩家的牌中猜一个数字。他指向要猜的牌，并说出所猜到的数字。

　　比如：玩家猜没测任意一个对手牌最左边的白色牌是10，他本身自己有个白色11，所以这里应该是更小的数字。

　　因此他指向这个牌说：这个是数字是10.如果他猜错了，就必须将开始摸到的那个牌放到自己的牌里正确的位置，并将其放倒公示，这样其他玩家就知道这个牌的数字，与此同时其他玩家也获得了更多的信息。

　　如果他猜对了，那么被猜中者就将被猜中的牌在面前放倒。如果此游戏者猜对了数字，那么他可以：要么结束他的出牌，在这样的情况下他就将自己开始摸到的牌到放自己牌里正确的位置，而无须公开。或者继续猜下去，规则依刚才一样，但不能再从中间摸牌。

　　这样一位接一位的猜下去，当除了一位游戏者之外其他玩家的牌都被猜出时，游戏就结束啦。这位玩家就赢得本轮游戏。在中途有玩家所有牌被猜出，那么这位玩家就退出此轮游戏，其他玩家继续进行。

　　市场变化莫测，商场风云迭起。谁能在千变万化的市场中占据一席之地?如何打造一支高效的执行团队?如何培养团队领导者的领导力?达芬奇密码拓展项目演绎了一个变化的市场情景，从信息收集，到科学决策，到坚决执行。

　　从上至下考验着一个团队领导者的领导力，也考验着这支团队的执行能力。从放权-监控-服务-分享几个层面提升领导力!各团队的队长将到教练处领取任务，传达任务和规则。

　　在项目正式操作期间，队长将作为观察者在操作区。团队成员将依次前往该区域，按照每一轮任务的不同，将正确的卡片按顺序翻出，用时最短的团队胜出。

　　3、每个小组学员将拿到5张拼图，和一张任务书，领到相关物品后，不能说话、不能移动位置、不能传阅任务书。

　　4、队长作为观察者在操作区。团队成员将依次前往该区域，按照每一轮任务的不同，将正确的卡片按顺序翻出，用时最短的团队胜出。

　　5、在操作中，不允许任何一个学员说话，只能用肢体语言进行交流，同时也不允许学员离开自己的位置。

　　6、操作中，如有学员拼好一副完整的图，将举手示意教练来检查并记分。不得大声呼喊。